Das Seehörnle ist ein Inklusionsbetrieb und beschäftigt daher Menschen mit und ohne Behinderung in sozialversicherungspflichtigen Arbeitsverhältnissen. Was bringt das der Gesellschaft?
Diese Frage stellte die Bundesarbeitsgemeinschaft Inklusionsfirmen e. V in der Studie Studie MehrWirkung. Fazit:
Inklusionsbetriebe erfüllen ihren sozialen Auftrag, handeln wirtschaftlich erfolgreich und sind Treiber für die Umsetzung der Agenda 2030 und UN-Behindertenrechtskonvention.
Durch die Arbeit auf Augenhöhe und das Schaffen von Begegnungen zwischen Menschen mit und ohne Behinderung leisten Inklusionsbetriebe einen Beitrag zur Entstigmatisierung und fördern das inklusive Miteinander in der Gesellschaft.
Inklusionsbetriebe entlasten den Staat und die Sozialsysteme finanziell.
